公司只缴纳一年社保不合法。依据《社会保险法》，公司应持续为员工缴纳社保，未缴或断缴均违法。长期不缴可能导致员工权益受损，如医疗、养老无保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未足额缴纳社保，员工可要求补偿、补交或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，如公司态度、员工损失等综合考虑。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能只缴一年社保。员工应首先与公司沟通要求补交，无果后向劳动监察投诉，或提起劳动仲裁，要求补偿并补交社保。具体操作需收集证据，如工资单、社保缴纳记录等，按法律程序进行。
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